1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；

5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；

6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；

7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

1、本科及以上学历，机械设计及自动化相关专业；

2、性格开朗，有良好的沟通与协调能力；

3、有较强的责任心和良好的心理素质，能够适应频繁出差；

4、有本行业2年以上工作经验（应届生需在校期间担任过学校/社团干部），有强烈进取心者优先；

HR专线：13941162012